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Conformément au contrat pluriannuel 2021-2026, elle regroupe des unités et équipes détaillées en annexe 1, qui concourent à la formation des doctorant-e-s. Article 2 : Les missions de l’École Doctorale L’ED assure ses missions en lien étroit ou en complémentarité avec les missions développées par le Collège Doctoral Languedoc Roussillon (CDLR). L’ED rassemble les unités et équipes de recherche autour des missions et des actions suivantes : 1° Elle met en œuvre une politique d'admission des doctorant-e-s en son sein, fondée sur des critères explicites et publics, informe les étudiant-e-s sur les conditions d'accès, les compétences requises, les financements susceptibles d'être obtenus, la nature, la qualité et les taux d'activité professionnelle après l'obtention du doctorat. Elle participe à la recherche des financements, en propose l'attribution afin de permettre aux doctorant-e-s de préparer et de soutenir leur thèse dans les meilleures conditions ; 2° Elle organise et coordonne les formations doctorales ; 3° Elle organise les échanges scientifiques entre doctorant-e-s et avec la communauté scientifique ; propose aux doctorant-e-s des activités de formation favorisant l'interdisciplinarité et l'acquisition d'une culture scientifique élargie incluant la connaissance du cadre international de la recherche ; 4° Elle veille à ce que chaque doctorant-e reçoive une formation à l'éthique de la recherche et à l'intégrité scientifique ; 5° Elle sensibilise les doctorant-e-s aux enjeux de la science ouverte et de la diffusion des travaux de recherche dans la société pour renforcer les relations entre les scientifiques et les citoyens ; 6° Elle assure une démarche qualité de la formation en mettant notamment en place des comités de suivi individuel du-de la doctorant-e et propose aux encadrant-e-s du-de la doctorant-e une formation ou un accompagnement spécifique ; 7° Elle définit et met en œuvre des dispositifs d'appui à la poursuite du parcours professionnel après l'obtention du doctorat dans les secteurs public et privé et organise en lien avec les services des établissements concernés le suivi des parcours professionnels des docteurs formés. Elle participe aux enquêtes nationales organisées par le ministère en charge de l'enseignement supérieur et de la recherche ainsi qu'à l'élaboration du rapport mentionné au 11° de l'article L. 712-2 du code de l'éducation et en diffuse publiquement et en accès ouvert les résultats de son périmètre ; 8° Elle contribue à une ouverture européenne et internationale, dans le cadre d'actions de coopération conduites avec des établissements d'enseignement supérieur ou des centres de recherche étrangers ; 9° Elle formule un avis sur les demandes de rattachement d'unités ou d'équipes de recherche. Article 3 : Le-la Directeur-trice de l’ED L’ED 58 est dirigée par un-e directeur-trice assisté-e d’un conseil. Le-la directeur-trice de l’ED 58 est choisi-e, en son sein, parmi ses membres habilités à diriger des recherches, parmi les professeur-e-s et personnels assimilés au sens de l'article 6 du décret n° 92-70 du 16 janvier 1992 relatif au Conseil national des universités, ou parmi les enseignant-e-s de rang équivalent qui ne relèvent pas du ministère chargé de l'enseignement supérieur, ou parmi les personnels des établissements d'enseignement supérieur, des organismes publics de recherche et des fondations de recherche, habilités à diriger des recherches. Il-elle est nommé-e pour la durée de l'accréditation de l’ED. Son mandat peut être renouvelé une fois. Le-la directeur-trice est nommé-e conjointement par les président-e-s des universités co-accréditées, dans les conditions définies par la convention de co-accréditation et après avis des commissions de la recherche du conseil académique de chacun des établissements co-accrédités et du conseil de l’ED. Les missions du-de la directeur-trice : Représente l’ED dans les différentes instances internes ou externes. Préside le conseil de l’ED. Impulse la dynamique de l’ED et coordonne son activité. À l’égard des doctorant-e-s, il-elle veille à la formation par et pour la recherche. Propose et met en œuvre le programme d’actions adopté par le conseil de l’ED. Peut recevoir délégation de signature du-de la président-e- de l’université établissement support. Élabore le budget et le présente devant le conseil de l’ED. Le- la directeur-trice :  - Présente chaque année la liste des bénéficiaires de contrat doctoral et autres types de financement devant le conseil de l’ED et en informe la commission recherche des universités concernées.  - Présente chaque année un rapport d’activité sur les activités mutualisées de l’article 3 de l’arrêté du 25 mai 2016 devant le conseil de l’ED et en informe les commissions recherche des universités concernées. - Présente une évaluation des cursus et des activités de formation de l’ED devant le conseil de l’ED. Il-elle transmet les résultats à la commission recherche. - Le cas échéant, le directeur de l’ED saisit le dispositif de signalement des actes de violence, de discrimination, de harcèlement moral ou sexuel et des agissements sexistes prévu à l'article L. 135-6 du code général de la fonction publique. Article 4 : Le Conseil de l’École Doctorale Le conseil de l’ED adopte le programme d'actions de l’ED. Il gère, par ses délibérations, les affaires qui relèvent de l’ED. Composition du conseil : Sa composition doit permettre une représentation équilibrée des femmes et des hommes. Il est composé de 4 collèges définis de la manière suivante : - Collège I :  Le collège I comprend 13 membres : - Le-la directeur-trice (ou un-e représentant-e qu’il-elle aura désigné) de chacune des unités de recherche (12) relevant d’une co-accréditation de l’ED avec d’autres établissements. - 1 membre de la commission recherche de l’établissement support de l’ED, désigné par le-la Président-e de l’Université sur proposition de la commission recherche concernée. - Collège II : Le collège II comprend 2 membres représentant les personnels BIATSS, affectés aux établissements, unités ou équipes de recherche de l’ED désigné par les président-e-s des universités co-accréditées sur proposition des représentant-e-s BIATSS de la commission recherche des universités concernées. - Collège III : Le collège III comprend 5 membres titulaires et 5 membres suppléants représentant les doctorant-e-s inscrits dans les formations doctorales de l’ED. Ils-elles sont élu-e-s par leurs pairs au scrutin de liste à la proportionnelle au plus fort reste. Il est fait application des règles du code de l’éducation prévues s’agissant des élections des conseils centraux et de composantes pour ce qui concerne les modalités de scrutin et de représentation des titulaires et des suppléants. - Collège IV : Le collège IV comprend 5 membres extérieurs à l’ED choisis parmi les personnalités qualifiées, dans les domaines scientifiques et dans les secteurs socio-économiques et culturels concernés. Ils sont désignés par les président-e-s des universités co-accréditées. Les mandats des membres du conseil des collèges autres que le collège I sont renouvelés dans tous les cas à l’échéance de l’accréditation. Le mandat des membres du collège III est d’une durée de deux ans sous réserve de la règle ci-avant. Les mandats sont renouvelables. Les représentant-e-s des établissements associés pourront assister au conseil sans voix délibérative. Fonctionnement : Le conseil se réunit sur convocation du-de la directeur-trice de l’ED ou à la demande de 2/3 de ses membres. Ses décisions sont adoptées à la majorité des membres présents et représentés. Tout membre du conseil peut se faire représenter en séance du conseil par un autre membre du collège de son choix en lui donnant une procuration écrite. Nul ne peut être porteur-euse de plus de deux procurations. Article 5 : Elections Le service d’appui à la recherche et aux études doctorales (SARED) de l’Université de Montpellier Paul-Valéry organise le scrutin pour élire les représentant-e-s élu-e-s. Le mode de scrutin est un scrutin de liste à un tour, à la proportionnelle, au plus fort reste, au suffrage direct. Chaque liste de candidat-e-s est composée alternativement d'un-e candidat-e de chaque sexe. Article 6 : Représentation équilibrée des hommes et des femmes La désignation du 2 membre de la commission de la recherche (Collège I), des membres du collège II et du collège IV doivent aboutir à ce que la composition du conseil de l’ED soit équilibrée entre les femmes et les hommes (13 ou 12 femmes, 13 ou 12 hommes) et, si possible, équilibrée au sein de chaque collège. Si un déséquilibre est constaté au sein de la composition du conseil de l’ED dans la représentation des hommes et des femmes, à l’issue des désignations ou pour toute autre raison en cours de mandat, un tirage au sort est effectué parmi les membres du sexe sur-représenté, désignés pour siéger au conseil de l’ED, issus de la commission recherche, du collège II et du collège IV, afin de procéder à leur remplacement par une ou des personnes appartenant au sexe sous-représenté, qui seront désignées dans les conditions prévues à l’article 4. Article 7 : Adoption et modification des statuts Les statuts sont approuvés par le conseil d’administration des universités accréditées conjointement après avis de leur comité social d’administration et de leur commission recherche. Les modifications sont approuvées selon la même procédure, après consultation du conseil de l’ED. Article 8 : Dispositions transitoires Le-la directeur-trice de l’ED et le conseil de l’ED en fonction à la date d’entrée en vigueur des présents statuts ou de leurs versions modifiées sont maintenus dans leur fonction pour la durée de leur mandat en cours d’exécution. Annexe 1 : liste des unités de recherche qui participent à l’ED Liste des unités relevant d’une co-accréditation de l’ED avec d’autres établissements : UMR 5186 Institut de Recherches sur la Renaissance, l’Âge Classique et les Lumières (IRCL)UMPV – CNRS Dir : Mme Florence March Adj : M Jean-Christophe MayerUMR 5267 PRAXILINGUMPV – CNRSDir : M Fabrice HirschEA 739 Laboratoire de Linguistique Diachronique, de Sociolinguistique et de Didactique des Langues (DIPRALANG)UMPV Dir : Mme Carmen Alen-Garabato Adj : M Jean-Léonard LeonardEA 740 Institut de Recherches Intersite Études Culturelles (IRIEC)UMPV - Université Toulouse Jean JaurèsDir : M. Michel Boeglin Adj : Mme Catherine Berthet-CahuzacEA 741 Études montpelliéraines du monde anglophone (EMMA)UMPV Dir : M Jean-Michel Ganteau Adj : Mme Sandrine SorlinEA 3749 Laboratoire interdisciplinaire de recherche en didactique, éducation et formation (LIRDEF)UMPV UMDir : Mme Muriel Guedj Adj : M Frédéric TorteratEA 4151 Centre de Recherche et d’Études Germaniques (CREG)Université Toulouse Jean Jaurès UMPVDir : Mme Hélène Leclerc Adj : M Michel LefevreEA 4209 Représenter, Inventer la Réalité du Romantisme à l’Aube du XXIe siècle (RIRRA 21)UMPV Dir : Mme Marie-Ève Thérenty Adj : M Éric VillagordoEA 4424 Centre de Recherches Interdisciplinaires en Sciences Humaines et Sociales de Montpellier (CRISES)UMPV Dir : Mme Marie Blaise Adj : Mme Flore Kimmel-clauzet Adj : M Pierre-Yves KirschlegerEA 4582 Recherches sur les Suds et les Orients (ReSO)UMPV Dir : M Fabrice Quero Adj : Mme Madeleine VogaEA 4583 Centre d’Études Médiévales de Montpellier (CEMM)UMPV Dir : M Thomas GranierLangages HUmanités Média-tions Apprentissages Interactions (LHUMAIN)UMPVDir : Mme Nathalie Auger Liste des unités relevant d’une association de l’ED avec d’autres établissements : LABORATOIRE INNOVATION FORMES ARCHITECTURE MILIEUX (LIFAM)ENSAMMme Khedidja Mamou     Statuts École Doctorale 58 Langues, Littératures, Cultures, Civilisations Validés par le conseil d’administration de l’Université de Montpellier Paul-Valéry le 11 février 2020 Par le conseil d’administration de l’Université de Montpellier le Page PAGE6 sur NUMPAGES7 ",-.DEIOÏÐÑÒàëôõö÷ø  $ õêßßÑøÃÃÃÃѪž’‡|qfWL‡AAAhÜ1\hèlvOJQJhÜ1\h\WOJQJhÜ1\h\WB*OJQJphÿÿÿhÜ1\heEÃOJQJhÜ1\h\; OJQJhÜ1\hï`HOJQJhÜ1\ho-ûOJQJhÜ1\h›±5�OJQJhÜ1\h\W5�OJQJhÜ1\h9Å0J!5�OJQJh¾(ž0J!5�OJQJhÜ1\h\; 0J!5�OJQJhÜ1\h6#È0J!5�OJQJhÜ1\h›±OJQJhÜ1\hŠ6OJQJhé9Ehm;¶OJQJÒø… ÿ G H Ù % C D r ¯ Ô Õ   · ¸ úúúúúúõìúäääÜÜÔÔÔÌÌĸ $¤¤a$gd=| $a$gd&&×$a$gdX<–$a$gdG\D$a$gdG\D$a$gd\W¤x¤gd=| gd=| gd›±$ ) 8 E J K ‚ „ … Ã Ò Þ ß à í ü ÿ   ( 5 7 8 = F G H J K P Z \ ^ Œ Ž ’ ” › ¦ ´ ½ ¾ Ù Ú Û õíõõâõ×õ×í×ÌÌÌÁ×¶«« «âââ«««ââ╊ЕЕ•Á•ÁÁÁthÜ1\h BªOJQJhÜ1\h¾ÒOJQJhÜ1\h6 ŽOJQJhÜ1\h\WOJQJhÜ1\h6#ÈOJQJhÜ1\h›±OJQJhÜ1\hUWµOJQJhÜ1\hãy"OJQJhÜ1\h9ÅOJQJhÜ1\h OJQJhÜ1\hÜ1\OJQJh^áOJQJhÜ1\hèlvOJQJ-Û Ü ç ö   " $ % & ' ( B C D h j r s t v w | œ ¯ ° ± ¿ Ó Ô Õ Ö × Ü ï õêâêêê×ÌÁ¶ÁÌꫫ׫«¶   ««’„’’v’kkk`hÜ1\h6#ÈOJQJhÜ1\hËEOJQJhÜ1\h]QÿOJQJ\�]�hÜ1\h BªOJQJ\�]�hÜ1\háq`OJQJ\�]�hÜ1\hž4OJQJhÜ1\hÅBcOJQJhÜ1\h BªOJQJhÜ1\hX<–OJQJhÜ1\hãy"OJQJhÜ1\h6 ŽOJQJh^áOJQJhÜ1\h\WOJQJhÜ1\hŽ/@OJQJ"ï ð ñ ù û ü      ? 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